Oito coisas que o meu patrão deve saber...
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A minha opinião pode ter mudado.
A minha opinião pode ter mudado.
Esta pode ser uma tradução (muito) liberal sobre o artigo “A Note To Employers: 8 Things Intelligent People, Geeks and Nerds Need To Work Happily”.
Basicamente, o artigo lista oito das coisas mais importantes para um geek se sentir bem com o seu trabalho.
A saber:
- Deixe-os trabalhar quando querem;
- Deixe-os trabalhar onde querem;
- Deixe-os controlar a luminosidade da sala;
- Deixe-os usar headphones;
- Não esperar que usem fato e gravata;
- Não os obrigar a participar nos eventos não tecnológicos da empresa;
- Não marcar uma série de reuniões para assuntos que podem ser tratadas por email ou por IM;
- Não lhes pedir que façam algo que não seja trabalho;
Por mim, contento-me com os #1, #2, #4, #5 e #7. E acrescentaria:
- Reconheça-lhes o valor (se realmente tiverem valor) e demonstre-o sem vergonha;
- Pague-lhes de acordo com esse valor e acima da “média de mercado” (medida inventada pelos gestores portugueses para justificar os baixos ordenados);